新主管的五项修炼

修炼之一 做人做事

1.成大事者，当自制第一

2.自己的秘密决不轻易示于人

3.关注身处逆境的人

4.多言不如多知

5.为继任者着想

6.贵在成功时保持清醒的头脑

7.不要轻易将自己推在最前面

8.过高的权力是一把双刃剑

9.切勿过于耿直

10.成功者都是善于自控的人

11.真正的官兵平等是危险的

12.过于顺利的环境并非好事

13.每天早起一点点

14.信念和原则是最后底线

15.优柔寡断是领导者最危险的仇敌

16.不要做权力的奴隶

17.宽容是一种无上的美德

18.结交一流的人物

19.积极主动是处理好事务的前提

20.向你的对手敬杯酒

21.保持沉默往往可以不战而胜

22.过分的张扬，只能惹来怨恨的目光

23.和蔼与友善将主宰一切

24.良好的气质本身就是一种力量

25.通向成功的真正障碍就是我们自己

26.等距离交往，是与女下属相处的惟一准则

27.成大事者多喜怒不形于色

28.有十分的把握，说七分的话

29.不要自己“整”自己

30.识时务者为俊杰

……

修炼之二 安上和下

修炼之三 管人管事

修炼之四 方圆权变

修炼之五 自强防败

《新主管五项修炼》是一本管理学通俗读物。
新主管上任伊始，面临诸多难题。怎么样才能落地生根、稳固自己的位置、成为新集体的灵魂人物？《新主管五项修炼》提出了主管者应从“安上和下、做人做事、方圆权变、管人管事、自强防败”五个方面加强自身的修炼，角度新颖，方法实用，是一本领导者的励志书。

新主管上任伊始，面临诸多难题。怎么样才能落地生根、稳固自己的位置、成为新集体的灵魂人物？《新主管五项修炼》提出了主管者应从“安上和下、做人做事、方圆权变、管人管事、自强防败”五个方面加强自身的修炼，角度新颖，方法实用，是一本领导者的励志书。