人力资源管理与合同法实践

本书包含人力资源管理、合同法两部分内容。前者介绍了人力资源个体、经济、社会范畴;阐述人力资源配置、就...

2016.11

中国人力资源服务业外包业态观察

随着人口红利的消失,中国制造2025、互联网+、劳务派遣规制等一系列宏观环境和国家政策的变化,人力资源行...

2016.8

现代人力资源服务实践与研究

本书内容共包含四个部分,即理论前沿、人才市场、专业视角和案例分享。每部分内容由近几年慧博研究院通过广...

2016.

人力资源服务产业园区发展模式研究

本书通过实地调研考察部分人力资源服务产业园区现状及其问题,深入剖析园区内部结构与人力资源服务业产业链...

2016.3

中国人力资源服务业蓝皮书

当今世界正处在大发展大变革大调整时期。世界多极化、经济全球化深入发展,综合国力竞争和各种力量较量更趋...

2016.

英格玛企业宪章

全方位的展现英格玛人力资源集团的管理机制,介绍了以人为本的管理理念、“员工第一客户至上”的经营理念、独...

2015.9

劳动竞赛开展流程图示与范例

劳动竞赛是工会经济技术工作的重要内容,本书以图示引导,简要阐释了开展劳动竞赛的操作程序和注意事项,并...

2015.9

人力资源服务效能问题实证研究

本书以北京市人力资源服务业2011到2013年基础数据为研究样本,通过问卷调查分析,从广义和狭义两个层面,分...

2015.

人力资源服务业发展动力研究

本书通过对人力资源服务业发展影响因素的提炼、动力模型的构建与阐述及进一步的实证分析,加以对杰博、杰艾...

2015.6

中国人力资源服务业蓝皮书

当今世界正处在大发展大变革大调整时期。世界多极化、经济全球化深入发展,综合国力竞争和各种力量较量更趋...

2015.