HR如何才能为企业创造价值,并有效提升公司业绩,是HR当下必须要思考的问题,HRBP就是一个解决方案。HRBP又...
2019.12
本书的研究直接与国际研究接轨,切入国际学术研究的前沿,采用符合国际学术研究的程序和方法,将理论分析与...
2019.11
本书稿是一部简单明了、通俗易懂、偏重实务操作的工具书稿。企业以《从招聘到离职:人力资源管理实务操作宝...
2019.12
本书基于水木知行公司开发的3PM薪酬体系和TP绩效管理体系,为企业的薪酬设计及绩效管理提供了切实有效、系...
2020.1
在教育尤其是高等教育日益受到重视的今天,教育质量受到广泛关注。在教育管理过程中,管理者与员工之间的互...
2019.11
人才是企业战略落地和获取竞争优势的载体,构建HR体系以支撑企业战略和组织转型,是新环境下企业管理和发展...
2019.11
本书在渠道情境下,按照边界人员在组织中所处的不同位置将其划分为高层管理人员与中层销售/采购经理,分别...
2019.12
本书是一本理论和实践相结合但稍重实践的员工招聘书籍。书本本身内容丰富,形式多样化。多数章节穿插有案例...
2019.10
组织创造力作为组织创新的起点,对于提升织绩效、促进企业可持续发展具有重要作用。本书主要采用文献研究方...
2019.
本书基于作者多年的实践经验及相关课程的积累,针对企业内训师、职业培训师,教你如何将引导技术与培训深层...
2020.1